Posición de la Policía Bonaerense en la página “Policía Reclamando”

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Vamos a dejar en claro que este Facebook fue creado en el año 2011 por un herido en acto de servicio, luego se fueron sumando en la administración algunos retirados. Osea que la página paso por los gobiernos de Scioli, Vidal y ahora Kicillof, en todos los gobiernos se les hizo sentir el malestar generalizado.
Durante el gobierno de vidal varias veces se convoco a varias protestas pero nunca llegaron a concretarse, osea que la de septiembre se dio origen porqué ya esto no daba para más.
Para qué quede claro NO es una movida política por parte de la oposición como quieren hacer creer, sino es un legítimo reclamo salarial y de mejor calidad laboral.

– RECLAMO SALARIAL es porque el aumento que dieron último en diciembre un Oficial de Policía percibe $46.760, es decir, las Jerarquías de Sargento $50.621, Subteniente $54.962, Oficial Subayudante $47.273, Oficial Ayudante $50.769, Oficial Subinspector $ 55.488 estan por debajo de la línea de pobreza que supero los 56.000$ en enero 2021.
El aumento del año 2020 rondan en un 28%, NO del 43% como salio publicado boletín de la provincia y en varios medios porqué están tomando los 5000$ del gasto uniforme como parte del sueldo y eso es aparté para que el efectivo se lo compre.
El Gobernador Kicillof asumió Diciembre 2019, ese mes la inflación fue de un 4% y en año 2020 la inflación fue más 36%, osea que un 8% 2020, un 4% se perdieron diciembre 2019, son 12% abajo.
En marzo el Gobernador Kicillof dio a cuentas de futuros aumentos 3000$, luego en Abril 1000$, pero de esos 4000$ se reducían las cargas sociales (18% jubilación + 4.5% IOMA + 1% Fondo Ayuda Financiera + 1.5% Servicios Sociales) son un 25%, osea que desde noviembre 2019, hasta Octubre de 2020 (11 meses) un policía solamente cobraba 3000$, mientras que todo estaba todo aumentando.

CALIDAD LABORAL se esta pidiendo porque un policía está muchas horas fuera de su hogar (familia y de sus hijos), porque finalizo su servicio y tiene que hacer Polad y luego los recargos excesivos de servicios, terminan con poco tiempo de descanso, eso deriva que el efectivo terminé con stress o otra enfermedades a consecuencia de los abusos.
Un efectivo tiene que cumplir 48 hs semanales y 192 hs mensuales por ley, pero por una mejor distribución de los servicios de una dependencia hacen 24×48 hs (es mejor servicio utilizado hace años), por lo que en el mes son 10 servicios de 24 horas, osea 240 hs mensuales, se están haciendo 48 hs de más, aquí esta el gran problema, es que esas horas demás nunca son reconocidas, porque las Horas Cores, son utilizadas para recargar de servicios luego de que te fuiste de franco al cumplir la jornada, luego te hacen que vuelvas, entonces no son utilizadas correctamente y a eso sumamos que muchos de los jefes y cierto personal se ponen horas, nunca se van a compensar como corresponde, entonces lo que se esta pidiendo es que se saque la obligatoriedad, que cada efectivo que hace 24×48, u otro servicio en donde te pases de horas ya le vengan asignadas en el recibo de sueldo 48 hs mensuales y que luego si quere hacer polad o alguna hora cores lo haga voluntariamente sin tener que ser esclavo.

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